La pandemia ha cambiato molte cose della nostra vita e del nostro modo di lavorare. Ma la sedi aziendali non hanno perso la loro importanza per il business aziendale, soprattutto in un’ottica di favorire la collaborazione e il contatto tra i dipendenti. La nuova sede di Oracle a Milano (nella centrale zona Garibaldi), che è stata ufficialmente inaugurata nei giorni scorsi, alla presenza dell’Assessora Alessia Cappello, responsabile per lo Sviluppo Economico e le Politiche del Lavoro, si propone proprio di intercettare queste nuove tendenze.
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Internamente l’ambiente si presenta di ampio respiro, caratterizzato dall’altezza di 6 metri, e dalla diffusa presenza di verde, con cinque piani, ognuno dei quali caratterizzati da un omaggio alla città di Milano. L’ingresso agli uffici è situata al piano terra di Via Massimo D’Azeglio 4, dove è presente una reception dedicata a uso esclusivo di Oracle.
“La presenza di Oracle oggi così centrale e visibile si inserisce nel contesto di voler dare nuova linfa vitale allo sviluppo del capoluogo lombardo, centro del business italiano ma anche vivacissimo polo di cultura e turismo: per questo riteniamo che la concezione dei nuovi uffici, con un richiamo alla città e alla sue eccellenze, rappresenti al meglio l’attaccamento al territorio e la volontà di contribuirvi – ha dichiarato Alessandro Ippolito, VP e Country Manager di Oracle Italia – . Ovviamente, il nuovo ufficio milanese è concepito in primis per il miglior benessere possibile dei nostri dipendenti – dai cosiddetti boomer, o ‘non nativi digitali’, fino ai GenX e GenZ, che apprezzano ad esempio un ambiente più informale che li attragga a venirci a lavorare in presenza, sapendo di poterlo comunque fare anche da casa -, e invita alla collaborazione, all’inclusione e alla socialità, oltre che essere di fatto un omaggio a Milano”.
Ma oltre all’omaggio alla città, da parte dell’azienda c’è la volontà di dare un contributo fattivo al tessuto sociale ed economico del territorio, con iniziative rivolte alla formazione e all’impiego (ad es. Generation Oracle o Gen-O, programma di recruitment e formazione di giovani talenti), con accordi strategici in particolare con le Università, con progetti di volontariato e sostegno a iniziative del terzo settore, spesso anche finanziate dall’azienda in collaborazione con le persone. In particolare, attraverso una piattaforma cloud interna, Oracle dona un euro per ogni euro donato dai dipendenti alle iniziative approvate, come ad esempio quella di donare due ambulanze e varie attrezzature alla Croce Rossa Italiana, in epoca pandemica.
Oracle punta poi forte sulla sostenibilità: alle iniziative mondiali, ad esempio quella di diventare “Net Zero” entro il 2030 in tutti gli uffici e i datacenter del mondo in Europa sono già alimentati al 100% con energia rinnovabile), si sommano quelle a livello locale, con una forte attenzione all’uso attento dell’acqua potabile – progetto “H2Oracle” – alla mobilità sostenibile – progetto di bike-sharing avviato 2 anni fa – e del risparmio di energia elettrica e acqua in tutti i building italiani.
Soddisfazione per l’inaugurazione della nuova sede milanese è stata espressa dall’assessora Alessia Cappello: “Le grandi aziende italiane e internazionali scelgono Milano per insediarsi o ampliare uffici già esistenti. Non è più un fenomeno, una tendenza. È un indicatore, un chiaro segno dell’attrattività economica della nostra città, ma anche della sua capacità di restituire – ai cittadini e alle cittadine così come alle imprese – servizi, dinamismo, accoglienza. Come Amministrazione siamo impegnati a fare questo ogni giorno, in ogni ambito. E siamo contenti che grandi nomi di privati, come Oracle, raccolgano i nostri stimoli, aderendo a progetti di sostenibilità ambientale e formazione nel lavoro”.
